Mijn kernwoorden: cultuur, mens en verbinding
Na een talenstudie en een paar jaar werkervaring op secretarieel gebied vloog ik naar Florence omdat een potentiele klant ‘wel wat hulp kon gebruiken’ op organisatorisch vlak. Het werd een samenwerking van jaren die me naar allerlei plaatsen, situaties en mensen in heel Europa bracht. Het werd de start van een zakelijk leven als projectmanager in de medische wereld, het internationale en het mkb speelveld. ik heb het jaren met veel plezier gedaan, maar voelde wel altijd een bepaalde onvrede omdat ik niet begreep waarom het toch zo vaak misging tussen mensen met verschillende nationaliteiten, culturen en achtergronden. Het heeft er uiteindelijk toe geleid dat ik me ben gaan verdiepen in het interculturele universum en nu mijn werkervaring combineer met mijn interculturele kennis. Ik word er (nog steeds) blij van! Ik werk al jaren op zelfstandig basis omdat ik dan het beste functioneer en werk graag met andere ondernemers samen.
In een tijd waarin het vinden van goed personeel een uitdaging is, wordt het behoud van je beste mensen cruciaal. De sleutel? Een cultuur waarin open communicatie en samenwerking centraal staan. Als teams in een veilige en stimulerende omgeving werken, neemt niet alleen de productiviteit toe, maar bloeit ook de creativiteit op.
Mijn missie is om teams en bedrijven te helpen beter samen te werken door hen te verbinden met interculturele (zelf)kennis. Wanneer mensen elkaar écht begrijpen, ontstaat er een krachtige synergie die leidt tot duurzame resultaten. Het geeft mij voldoening om te zien hoe mensen, door deze inzichten, beter presteren en zich als team versterken.I